What does Regeneration Workplaces offer?

Résultats

Les recherches menées dans le cadre du projet "Regeneration Workplaces" se sont concentrées sur les secteurs suivants : L'hôtellerie, le tourisme et les voyages, le commerce de gros, le commerce de détail et les autres services commerciaux, ainsi que les services professionnels. Ces secteurs, qui représentent une part importante des membres de l'Association des employeurs de Malte, ont été profondément touchés par le COVID. La méthodologie du projet mettait l'accent sur les outils permettant d'anticiper, de préparer et de s'adapter aux changements de gestion, aux nouvelles stratégies commerciales et à la transformation du lieu de travail, en mettant particulièrement l'accent sur le dialogue social.

L'un des principaux résultats du projet a été la création d'un manuel complet. Ce manuel comprend des modèles de rédaction de politiques, des stratégies de gestion et des modèles d'entreprise issus des meilleures pratiques et des connaissances acquises grâce à la recherche primaire et secondaire. Conçu comme un guide pratique, étape par étape, il aide les entreprises dans leurs efforts de transformation et de modernisation. Le manuel est devenu une ressource inestimable pour l'AEM et ses parties prenantes. Il offre des conseils et un soutien aux membres qui s'adaptent à des modèles d'entreprise nouveaux et améliorés. Le manuel est conçu pour aider les entreprises à développer des stratégies solides et durables, améliorant ainsi leur résistance aux perturbations futures.

Pour conclure le projet, deux événements importants ont été organisés. Le premier événement était un atelier à Bruxelles, accueilli par le partenaire du projet, SGI Europe. L'atelier visait à améliorer les procédures de consultation des partenaires sociaux au niveau national en rassemblant l'expertise et les expériences post-COVID des partenaires sociaux européens intersectoriels et nationaux.

Le deuxième événement était la conférence finale, intitulée "Résilience au changement", qui s'est tenue à Malte le 26 octobre 2023, pendant la semaine des PME. Cette conférence nationale a présenté les résultats du projet et a permis aux parties prenantes de discuter des défis, des résultats et des meilleures pratiques dans un cadre interactif.

Les efforts de diffusion du projet Regeneration Workplaces ont été considérables, utilisant diverses plateformes médiatiques pour atteindre un large public. Il s'agit notamment d'émissions de télévision axées sur la gestion du changement, diffusées sur la chaîne nationale de Malte, qui fournissent des informations précieuses et sensibilisent le public aux objectifs du projet et à l'importance de stratégies efficaces de gestion du changement.

En outre, l'équipe du projet a produit des vidéos en plusieurs langues (anglais, français et allemand), ce qui a permis d'élargir la portée du projet. Ces vidéos présentent les objectifs et les résultats du projet, rendant l'information accessible à un public international diversifié. Cette approche multilingue garantit que les conclusions et les recommandations du projet sont diffusées dans différents contextes linguistiques et culturels, maximisant ainsi l'impact et l'utilité des résultats du projet.

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